岗位职责：
1、主要负责公司绩效考核、绩效薪资核算的工作，制作相关报表；
2、负责组织各部门年度绩效计划、方案跟进、评审与指标跟踪管理、述职管理，负责日常考核管理（月、年等绩效管理）、组织绩效面谈等；
3、负责员工社会保险、公积金、工资、奖金管理等；
4、负责公司年度预算，人工成本核算，制定年度挑衅方案；
5、完成领导交代的其他事情。

任职资格：
1、大专以上学历，人力资源管理、财务管理相关专业；
2、有一年以上的绩效薪资管理工作经验；
3、对数字敏感，能进行薪资相关的数据分析；
4、责任心强，具有良好的统筹规划能力。

江苏天鼎证券投资咨询有限公司，成立于1995年9月18日，注册资金2000万元人民币，是南京市最早一家经中国证监会批准设立的证券投资咨询机构，华东地区最早的也是最专业的投资咨询机构之一。
经过20多年的发展，目前公司主营业务包括：证券投资顾问业务、私募基金业务、投资者教育业务等，为机构和个人投资者提供专业金融服务。
与业内知名财经媒体，券商、基金等各大机构保持长期战略合作。优质研究成果、专业服务水准，获得广大投资者的一致认可，成为中国最具影响力的投资咨询机构之一。

公司秉承“以人为本，以智聚财”的经营理念，聚集了一批业内精英，凭借雄厚的综合实力、深厚的行业背景，历经20多年的发展，成为华东地区最早的也是最为专业的集投资咨询与基金管理与一身的智力密集型企业之一。公司依托资本市场，积极为企业投资、融资，并购重组、上市发行等资本运作提供具有专业水准和全局眼光的投资顾问服务，不断实现客户“稳健经营、持续发展”的理想。同时，公司以实现价值为己任，以价值发现和价值创造为主要业务思路，依托有效的知识型组织和网络化资源，不断推出专业化、精品化、个性化的高层次财经企划和资本运营咨询服务，从而提升企业价值和实现企业家的价值。

公司将继续本着业务专业化、人员职业化、管理规范化的要求，围绕资本市场的金融创新，以“打造中国专业度第一名的投资理财平台”为愿景，致力于引领行业方向、创建行业标准，成为一家集证券咨询、财务顾问、私募基金管理等为一体的新型综合性证券金融公司。