职位描述：
1、负责维护客户关系，达成公司业务目标；
2、负责跟踪、分析业务现状，及时解决相关问题；
3、负责团体意外及医疗规划、职工养老规划等保险；
4、负责各种业务推动活动的组织与宏观调控。

任职资格：
1、20周岁以上，大专及以上学历；
2、普通话流畅，较强的语言组织能力；
3、乐观积极，工作认真，有上进心，无不良嗜好；
4、具有收集分析市场数据，策划组织销售能力；
5、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力。

薪资待遇：
1、底薪+提成+过节费+降温费+年终奖+季度奖+月度奖，均薪4600元，此外每月还有现金竞赛激励方案！
3、绩优人员享有特别养老补贴；
4、任职3周年以上享有长期养老津贴；
5、享有长期团队管理、技能等专业培训；
6、过生日的同事，公司会发生日礼金100—400元！！
7、这里是年轻人的舞台，每个月都有1—3次公费组织周末聚餐、唱歌等年轻人的娱乐活动。

发展前景：
个人精英路线：收展员-客户经理-高级经理-资深经理
团队管理路线：组经理-高级组经理-部经理-资深部经理-区域总监

专业培训:
1、新人训练：职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、 衔接训练；
2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练；
3、晋升培训：经营管理技能训练 ,团队管理培训。

工作时间：
1、上午08:30-12：00 下午14：00-18:00（每天工作7.5小时）；
2、22天全勤制、国家法定节假日正常休息。


短信和电话通知 联系人: 穆老师 18092660352
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中国人寿保险股份有限公司于2003年6月30日在北京成立，是国内最大的专业寿险公司，前身是成立于1949年10月的中国人民保险公司。公司于2003年12月17日、18日及2007年1月9日分别在纽约、香港和上海三地上市，成为国内首家“三地上市”的金融保险企业。 公司是领先的个人和团体人寿保险与年金、意外险和健康险等保险产品和服务的供应商，是连续七年入选《财富》“全球500强”（2009年列第133位）企业————中国人寿保险（集团）公司的核心成员。