【主要职责】
一、协助校长领导中银大学的建设和发展,协助制定中国银行培训战略和发展规划并推动实施,为持续完善中国银行的培训体系、提高培训成熟度、创建卓越培训成效和一流培训品牌提供专业支持。
二、作为中银大学的学术带头人,负责中银大学的教学教务总体工作,牵头领导年度教学教研计划的制定、实施和后评价。
三、牵头负责中银大学学科、课程、专业资格培训、知识管理体系建设,建立完善相关领域的专业标准、考核评价体系和实施流程。
四、牵头负责中国银行的专兼职师资队伍建设。
五、领导前沿学习理论、学习技术、培训最佳实践的研究和应用,创新培训学习模式。
【任职要求】
一、全日制硕士研究生及以上学历,拥有博士学位优先。
二、热爱教育培训事业,事业心、责任心、主动性强。一般应具备教育培训相关执业资格。
三、具有较丰富的教学、培训、科研及相关领域的管理经验,从事相关工作不少于8年。在知名高校担任过院系负责人及以上职务或相关学科的学术带头人,在知名国际咨询机构担任过高级合伙人,在知名企业大学担任过高级管理人员或高级专家者优先。
四、了解金融业发展现状及趋势,熟悉金融业人才培养前沿理论,以及国内外大型金融企业的人才培养的最佳实践。
五、熟悉高校、商学院或全球知名企业大学的运作模式,精通学科与教学体系建设要求,熟练掌握培训需求分析、项目设计、质量评估、考核激励等工具方法。
六、具有国际视野,能够熟练运用英语授课者优先。
七、具有较强的语言和文字表达能力,以及较强的统筹协调、人际沟通、问题解决、跨文化适应等能力。
八、身体健康,符合中国银行亲属回避的有关规定。