岗位职责：
1、对零售行业潜在投资项目搜寻相关资料，做各项投资分析给领导参考；
2、零售行业投资项目尽职调查分析；
3、部门相关的行政工作管理及执行，对重要工作的跟踪及管理。
任职条件：
1、全日制本科及以上学历；
2、财务、会计、金融等专业知识；
3、财务分析、行业分析、企业管理、咨询、主管助理等相关一年以上工作；
4、如工作需要，可海外出差者。
5、能够掌握投资项目的数据处理及分析方法，为领导决策提供依据；
6、能够与总公司各部门、外在项目公司与中介咨询顾问等有效沟通并推动工作顺利开展；
7、能够熟练应用各种办公软件技巧及函数完成工作；
8、能够熟练应用财务、市场、运营分析执行尽职调查完成工作；
9、能够安排工作的优先顺序，在一定的工作压力下，完成各项工作，包括专业项目分析与一般的部门行政工作；
10、在可能有风险发生的情况下包括运营、财务、市场、行业等各方面，能够及时预警并评估潜在影响

2010年是合众第二个五年规划的开局之年，面对复杂多变的经济环境，全体合众人奋发努力，顽强拼搏，克服了重重困难，战胜了种种挑战，取得了骄人的成绩。2010年实现总保费收入77.4亿元，同比增长34%，超过了寿险行业的平均水平。其中，个险传统险标保7.5亿元，同比增长16%；银保趸交保费42.7亿元，同比增长33%；银保期交保费3.1亿元，同比增长23%；团险短险保费1.9亿元，同比增长92%。续期保费20.3亿元，同比增长53%。在保费规模快速稳健增长的同时，业务品质大幅提升，个险13个月继续率80.5%，25个月继续率91.8%，达到了寿险行业的优秀水平，使合众的内涵价值有了大幅的增长。

继2009年（公司开业第五年）公司实现7900万元的盈利后，面对2010年起伏变幻的资本市场，公司最终实现了近3000万元的盈利。在这一年中，合众借鉴《大秦帝国》变法强秦的历史典范，把创新变革作为中央经济工作会议制定的2011年经济工作目标是“控通胀、调结构、保增长”，在通胀的情况下，保险业也将大有可为，我们的很多产品都有很好的抵御通胀的功能。公司将2011年定义为“创新变革之内涵发展提速年”，全面提升服务水平，深化理赔不难，打造服务竞争优势；细致规划合众未来的五年发展；提升公司品牌建设；全面梳理企业文化，努力创造和谐高效、上下同欲、创业拼搏、公正廉明的工作环境。